引一位科技副总 打通一个科创圈 浙江嘉善组建专家库助力企业提升自主创新能力

潮新闻 记者 顾雨婷 通讯员 陈浩 郁林强(yùlínqiáng) 嘉善“科技副总”杨现亮与企业工程师正讨论非调质钢工艺(gōngyì)紧固件的(de)开发。记者 顾雨婷 摄 一早，位于嘉善的晋亿实业股份公司研发中心里，“科技副总”杨现亮与企业工程师正讨论非调质(diàozhì)钢工艺紧固件的开发。“新工艺能减少两道生产(shēngchǎn)工序，从源头降本。”目前，新产品已(yǐ)小批量试生产，可助力企业拓展人形机器人、低空经济等领域(lǐngyù)的新订单。 杨现亮是上海大学（浙江）高端装备基础件材料研究院的紧固件首席工程师。“请来一位‘科技(kējì)副总(fùzǒng)’，打通一个‘科创圈’。”嘉善县科技局副局长吕鸣秋说。近年来，嘉善探索构建企才合作新(xīn)模式，引导科研院所(yuànsuǒ)优势资源(zīyuán)与(yǔ)企业深度对接，建立完善“科技副总”选派制度，打通专家背后的科创“朋友圈(péngyǒuquān)”资源，助力企业自主创新能力提升。“科技副总”聚焦企业和高校院所在技术转移、成果转化上存在的供需矛盾问题，协助企业开发产品，助其制订(zhìdìng)发展战略、推动产学研合作、共建(gòngjiàn)创新平台等。目前，全县已累计选派32名“科技副总”进企业，共建联合实验室10个，助力全县规上(guīshàng)企业研发机构设置率达86.8%。 打造链上“大脑”，建起“科技副总”人才库。嘉善结合县域产业定位，推动长三角创新要素高效(gāoxiào)聚合，引进浙江大学长三角智慧绿洲创新中心、嘉善复旦(fùdàn)研究院、祥符(xiángfú)实验室、上善院等四大省内外(shěngnèiwài)创新载体。目前，四大载体集聚科研人员超1200人，成为数字经济、生命(shēngmìng)健康、新能源等产业链上的“最强大脑”。在此基础上，嘉善遴选(línxuǎn)100余名专家建立“科技副总”专家人才库，同时形成(xíngchéng)涵盖百家企业、近(jìn)百项技术攻关任务的需求库，双向匹配选派“科技副总”下沉。今年以来，已促成16家企业与科研院所合作。 “科技(kējì)副总”走进车间，许多难题迎刃而解。嘉善(jiāshàn)整合“科技副总”个人、科研院所及背后(bèihòu)高校等资源，为企业提供(tígōng)技术解决方案。浙江中科尚弘离子(lízi)装备工程有限公司与上海微电子所、复旦大学(fùdàndàxué)微电子学院联合申报国家重大科技专项，预计可获得近亿元(yìyuán)(yìyuán)资金扶持；浙江群展精密紧固件股份有限公司成功研制出耐高温材料紧固件，价格下降三分之一，使用寿命提高30%，产品被上汽通用系列品牌采用；浙江万泰特钢有限公司开发出耐腐蚀螺纹钢新款产品，成功销往非洲吉布提……目前，嘉善派出的“科技副总”，推动达成技术合作35项，新增技术交易合同2亿元，助力(zhùlì)合作企业新增营收近15亿元。 科创平台集聚的(de)嘉善祥符荡。共享联盟·嘉善 供图 让“科技副总(fùzǒng)”有用武之地，更有政策(zhèngcè)加持(jiāchí)。嘉善从能力提升、项目扶持、绩效激励等维度入手，安排有创新(chuàngxīn)实践经验的企业高管、技术专家与“科技副总”结对(duì)，提高其企业管理、技术服务、沟通协调等能力。同时，对聘任“科技副总”与企业联合申报的项目优先给予立项支持，引导各创新载体重新制定绩效奖励分配机制，对科技成果作出重要贡献的“科技副总”给予70%以上(yǐshàng)的权属奖励。 如今，嘉善企业的创新氛围愈来愈浓。目前，嘉善县企业已与科创载体共建32家(jiā)联合研究机构，开展120余项横向科研合作，重点布局人工智能、半导体、生命健康及生态环境等领域。眼下，嘉善正制定(zhìdìng)“科技副总(fùzǒng)”选派行动(xíngdòng)方案，探索建立“科技副总”项目评议、考核奖励等机制(jīzhì)，鼓励科研院所通过许可、转让、技术入股等方式支持(zhīchí)“科技副总”转化科技成果。